不用你？”

        岑年说：“因为您觉得我不够格。”

        “还有呢？”

        “因为您觉得我不真诚。”

        程砚礼没有否认。

        他说她像面试，并非在挑剔她说话方式的病，是因为他从一开始就不相信她。

        她越想把自己收拾得像样，他越觉得她在装。她越努力显得冷静，他越觉得她用力过度。

        可岑年不明白，她除了这样，还能怎么样。

        “程总。我不是生下来就会把话说得周全的人。我只知，在这种地方，如果我表现得不好，别人只会更快把我划掉。您觉得我像标准答案，是因为我没有别的东西可以拿出来。我没有漂亮的实习履历，没有海外背景，也没有人脉资源。我只能把自己整理得好一点，把能的事情好一点。但如果您是因为这些觉得我不适合，我没办法反驳。毕竟您是负责人，有自己的判断。”

        听来很不服气，可这就是规则。程砚礼从来不吃这一套，她不服，他也不会因为她几句话就改变判断。他闲闲地反问：“所以呢？”

        她也不吃压力，抿抿：“所以今天这番话，您就当作没听过吧。对不起，打扰了。”

        说完，岑年转就走。

        到底年轻，承受能力不够。

        岑年莫名眼球酸涩，不想让任何人看见，回到工位后立刻坐下，打开电脑，假装自己只是和平时一样开始工作。

        上午十点多，江持经过她工位，敲了敲桌面。

        岑年抬：“江总。”

        江持把一份资料放到她桌上：“今晚七点，二号会议室，有个消费行业跨境收购案内会，你过来纪要。”

        岑年怔住。

        江持又说：“目标公司公开资料、同业交易案例、可比公司，下午六点前先拉一版给我。东西不用漂亮，来源标清楚，别犯低级错误。”

        岑年慢了半拍才应：“好。”

        江持补了一句：“Grant      的意思。”

        说完他就走了。

        岑年坐在原位，半天没有动。

        她看桌上那份资料，心口还在。

        她不知程砚礼为什么突然松口，但她从不自寻烦恼。

        目的已经达到，就够了。

        ……

        之后几天，岑年不再只那些零散的活。

        江持把她分进了那个消费行业的跨境收购案里，又给她安排了一个带教的      VP，叫向晚。

        向晚子比组里其他人活泼些，说话事都很利落，她把岑年带进项目后，先让她从最基础的公开资料整理、会议纪要、可比公司数据和同业交易案例起。

        活依旧细碎，也依旧耗时间，但岑年的情绪明显好了不少。

        至少她知自己在为什么忙，也知这些东西最后会被放进项目文件里，而不是像以前那样，完就不知去了哪里，跟无苍蝇一样。

        那天上午，她刚从茶水间出来，就被程砚礼的特助林简叫住。林简临时有事，急匆匆把几杯咖啡给她，让她送去四十三楼。